1. ORGANIZAÇÃO E ADMINISTRAÇÃO DO PROJETO
2. AVALIAÇÃO DA SITUAÇÃO ATUAL DA SEGURANÇA EM INFORMÁTICA
3. ESTRATÉGIA DE SEGURANÇA EM INFORMÁTICA
4. PLANO DE ORGANIZAÇÃO DA ÁREA DE SEGURANÇA EM INFORMÁTICA
5. PLANO DE TECNOLOGIA
6. PLANO DE AÇÃO
7. PLANO DE CLASSIFICAÇÃO DE DADOS
8. PLANO DE TREINAMENTO
9. PLANO TÁTICO DE SEGURANÇA EM INFORMÁTICA
10. ESTRUTURA E ADMINISTRAÇÃO DO PROJETO
11. PRODUTO FINAL
Tipo: Capacitação/Curso livre
Matrícula: R$29,99.
Duração: de 5 à 90 dias.
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1. CONSTITUCIONALISMO
2. PODER CONSTITUINTE
3. DIREITOS E GARANTIAS FUNDAMENTAIS
4. TUTELA CONSTITUCIONAL DAS LIBERDADES
5. DIREITOS SOCIAIS
6. DIREITO DE NACIONALIDADE
7. DIREITOS POLÍTICOS
8. ORGANIZAÇÃO POLÍTICO-ADMINISTRATIVA
9. ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
10. ORGANIZAÇÃO DOS PODERES E DO MINISTÉRIO PÚBLICO
11. PROCESSO LEGISLATIVO
12. CONTROLE DE CONSTITUCIONALIDADE
13. DEFESA DO ESTADO E DAS INSTITUIÇÕES DEMOCRÁTICAS
14. ORDEM ECONÔMICA E FINANCEIRA
Tipo: Capacitação/Curso livre
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1. A COMPLEXABILIDADE DAS ORGANIZAÇÕES
2. A COMPLEXABILIDADE DAS PESSOAS
3. MOTIVAÇÃO
4. A HIERARQUIA DAS NECESSIDADES DE ABRAHAM H.MASLOW
5. TEORIA DOS FATORES DE FREDERICK HERZBERG
6. OS TRÊS FATORES DA MOTIVAÇÃO PARA PRODUZIR
7. COMUNICAÇÃO
8. AS PESSOAS E AS ORGANIZAÇÕES
9. RECIPROCIDADE ENTRE INDIVÍDUO E ORGANIZAÇÃO
10. O SISTEMA DE ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS
11. O CARÁTER MULTIVARIADO DA ARH
12. O CARÁTER CONTINGENCIAL DA ARH
13. POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS
14. OBJETIVOS DA ARH
15. SUBSISTEMA DE PROVISÃO DE RECURSOS HUMANOS
16. ROTATIVIDADE DE PESSOAL (TURN-OVER)
17. ABSENTEÍSMO
18. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS
19. PROCESSO DE INTEGRAÇÃO
20. ENTREVISTA DE DESLIGAMENTO
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1. EFICIÊNCIA E EFICÁCIA DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO
2. UM QUADRO TEÓRICO PARA A ANÁLISE DAS ABORDAGENS SOBRE O PAPEL DA TI NAS ORGANIZAÇÕES
3. ESTÁGIOS DE EVOLUÇÃO DA INFORMÁTICA
4. ANÁLISE DO GRAU DE DESCENTRALIZAÇÃO
5. DAS PERSPECTIVAS DE ALINHAMENTO ESTRATÉGICO
6. MODELOS DE DIAGNÓSTICO DO PAPEL DA TI NAS ORGANIZAÇÕES
7. NÍVEL DE SERVIÇO
8. MODELOS VOLTADOS À AÇÃO SOBRE O PAPEL DA TI
9. MODELOS INTEGRATIVOS DO PAPEL DA TI NAS ORGANIZAÇÕES
Tipo: Capacitação/Curso livre
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1. UM ALERTA AO EMPREENDEDOR
2. PLANO DE NEGÓCIO: O QUE É? COMO ELABORAR?
3. O QUE CONSIDERAR NUM PLANO DE NEGÓCIO (PN)?
4. GASTOS: INVESTIMENTO INICIAL, CUSTOS E DESPESAS
5. INVESTIMENTO INICIAL
6. CUSTOS
7. PREÇO DE VENDA
8. LUCRO É O QUE SOBRA
9. PONTO DE EQUILÍBRIO E MARGEM DE CONTRIBUIÇÃO
10. ATRAÇÃO DE CLIENTES
11. RETORNO DO INVESTIMENTO
12. FLUXO DE CAIXA
13. APURAÇÃO DE RESULTADOS
14. ATIVIDADE DESENVOLVIDA
15. AS FORMAS DE ATUAÇÃO NESTE RAMO DE ATIVIDADE
16. EMPRESÁRIO E SOCIEDADE EMPRESÁRIA
17. CÓDIGO DE DEFESA DO CONSUMIDOR
18. A ESCOLHA DO PONTO PARA ABERTURA DA EMPRESA
19. CONTRATO DE LOCAÇÃO COMERCIAL
20. PROCESSO DE ABERTURA DE EMPRESA
21. CONTRATAÇÃO DE EMPREGADO
22. TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS
23. TRIBUTAÇÃO E ENCARGOS SOCIAIS
24. OBRIGAÇÕES ACESSÓRIAS
25. ENCERRAMENTO DA EMPRESA
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